Novos livros sobre marcas clássicas, crescimento, mudança

Esse resumo de novos títulos de negócios atraentes inclui lições inspiradoras de clientes Sonic e Rolex, além de perspectivas sobre orientação, dados, contratação, transformação, startups e muito mais.

A criação de um símbolo de status: um histórico comercial de Rolex

Por Pierre-Yves Donzé

O autor, um professor de negócios, explora o poder de marca E a evolução da cultura do consumidor através da história envolvente e bem pesquisada de como uma pequena empresa de relógios suíços se tornou “um emblema global de sucesso, riqueza e prestígio” através de parcerias estratégicas e um “gênio para contar histórias”.

Rico e bem conhecido: construa sua marca pessoal e transforme a reputação em receita

Rico e conhecido

Por Rory Vaden e AJ Vaden

Uma renomada dupla de estrategistas e empreendedores de marca compartilham seu manual por cortar o excesso de “influenciadores”E sobrecarga de informações para se destacar e ganhar dinheiro como um especialista único e um líder de pensamento convincente.

O pequeno livro de dados

Pequeno livro de dados

Por Justin Evans

Evans, um inovador de tecnologia e aclamado romancista, pretende desmistificar dados e capacitar os leitores, ilustrando os princípios fundamentais para entreter histórias de como os especialistas usaram dados para resolver problemas. Da adtech à epidemiologia, os dados são essenciais para melhorar os negócios e a sociedade, diz ele.

Firado: como transformar sua faísca em chamas e ganhar vida em qualquer idade

Acumulado

Por Shannon Watts

Watts é o fundador da Moms Demand Action, a maior organização de base contra a violência armada nos Estados Unidos. Seu novo livro sobre se libertar de crenças limitantes e liberar o potencial interno recebeu elogios de líderes como os autores Elizabeth Gilbert e Tara Mohr, bem como Kennedy Scion Maria Shriver.

A mentalidade multicultural: impulsionando o crescimento dos negócios em uma era sem fronteiras

Mentalidade multicultural

por Joycelyn David

David, CEO da AV Communications, uma das principais agências de marketing canadense e uma “filipina mais influente” em 2022, fornece estudos de caso e métodos práticos para o desenvolvimento da inteligência cultural que é uma vantagem competitiva essencial no mercado global.

Dê primeiro: o poder da orientação

Dê primeiro

Por Brad Feld

Este livro esbelto e fácil de ler inclui uma riqueza de informações sobre negócios e vida. Feld fundou ou co-fundou vários negócios e fundos de risco, bem como a TechStars, um acelerador de startups que combina com os fundadores com mentores. Ele explica como aplicar os princípios orientadores estabelecidos no “Manifesto de Mentoria do Techstars” e mostra como a generosidade priorizadora contribuiu para seu sucesso fenomenal.

Após a ideia: o que realmente é necessário para criar e escalar uma startup

Depois da ideia

por Julia Austin

O que vem a seguir depois de iniciar uma empresa, ingressar em uma startup, ter uma ótima idéia ou construir um protótipo? Como você gerencia e aumenta seu novo empreendimento? Austin oferece estratégias para enfrentar desafios de startups com base em sua experiência em empresas como Akamai, Digitalocean e VMware, além de aconselhar vários outros.

O dilema do crescimento

O dilema do crescimento

Por Annie Wilson e Ryan Hamilton

Todo mundo quer crescimento da marca, mas direcionar segmentos de mercado mais amplos geralmente significa conflitos entre os clientes. Como você cria uma estratégia de crescimento que envolve com sucesso novos clientes sem fazer com que os leais se sintam deixados para trás? Os autores usam casos do mundo real de indústrias como skate, tecnologia e moda para ilustrar maneiras práticas de direcionar os mercados certos e gerenciar múltiplos segmentos de clientes.

Tijolos e cliques: como levamos o Sonic para a era digital

Tijolos e cliques

Por Clifford Hudson e Craig Miller

Os autores revitalizaram o Sonic, uma cadeia de restaurantes nostálgicos, para o século XXI. Neste livro de memórias de negócios, eles compartilham lições e idéias, oferecendo um roteiro para transformar empresas de tijolo e argamassa em empresas digitais resilientes.

O manual de contratação

O manual de contratação

Por Kasey Harboe Guentert e Mollie Berke

A contratação das pessoas certas para construir equipes de alto desempenho é um componente essencial do sucesso para qualquer negócio. Com base em sua experiência em gerenciamento de talentos nas principais empresas globais, os autores fornecem orientação prática para gerentes e proprietários em todos os aspectos do processo de contrataçãodesde escrever anúncios de emprego atraentes até entrevistas e avaliações eficazes.